保先生今年30岁，在一家互联网公司工作，和妻子以及两个孩子生活在北京。保先生平时工作忙，但还是经常隔三差五打电话给远在江苏的父母问长问短。虽然父母每次都宽慰他让他安心工作，但毕竟都已经60多岁了，难免会有头冷脑热、身体不舒服的时候。一旦发生上述情况，保先生基本上都是与父母相隔千里，真的是什么忙都帮不上。保先生庆幸父母的身子骨都还硬朗，还能相互照料，可这终究不是长久之计，如果把父母接到身边照顾，还需要额外再准备一笔开销。保先生的两个孩子都还在上幼儿园，保先生也希望可以通过努力工作，为孩子将来的发展打下一个坚实的基础。
上有老、下有小，保先生只是中国千千万万70、80、90后的一个缩影。他们普遍认为养老很重要，但意识并未落实到行动上，并且对于人均年龄长寿化、人口老龄化社会所带来的生活改变缺乏敏感度，对未来将要面对的经济和健康风险的准备都不够充分。实际上，由于生老病死是自然规律，健康风险终究不可避免，但经济风险可以通过做好养老规划、准备养老资金等进行高效应对。所以，养老，还是要趁早。
人民有期盼，保险有温度！作为共和国保险业长子中国人民保险集团旗下核心子公司，人保寿险强化“人民保险 服务人民”使命担当，积极主动适应保险市场发展和老百姓的需求，推出《人保寿险鑫享寿养老年金保险》（简称“鑫享寿”），用自己的实际行动助力夯实养老三支柱建设。
有业内人士指出，“鑫享寿”是一款用时间锁定收益的保险产品，可以帮助父母以身作则培养孩子财商，为未来幸福晚年提前准备养老规划。据介绍，“鑫享寿”具有以下特点：
收益确定，规划合理。为客户提供最长可领取至106岁的养老金现金流，且有至80或85岁的鑫享养老金保证给付期，契合客户养老需求。
耄耋祝寿，满满祝福。被保险人生存至保证给付期届满时，人保寿险将给付一笔相当于5个月鑫享养老金的祝寿金，为耄耋之年的寿星献上祝福。
百岁人生，拥抱长寿。可选长寿养老金，保证给付期届满后开始领取，最长可领至106岁，强化80或85岁后的高龄生活保障。
月交月领，聚少成多。支持月交月领，减轻客户交费的现金流压力，每月交费几百元，集腋成裘，保障老年生活。
保证给付期满前留有现价，资金灵活。保证给付期满前一直有现价，可通过保单贷款等方式解决紧急资金需求，增加养老资金运用的灵活性。
以保先生为例，保先生（30周岁）为自己投保“鑫享寿”的基本部分和可选部分，约定鑫享养老金的领取起始年龄为65周岁，鑫享养老金保证给付期为至80周岁的保单年生效对应日前，月交保险费1200元（基本部分1000元，可选部分200元），交费20年，65周岁后的首个保单年生效对应日起，保先生每月可领取鑫享养老金2687元，80周岁后的首个保单年生效对应日，可领取祝寿金13435元，80周岁后的首个保单年生效对应日起，每月可领取长寿养老金1975元，加上鑫享养老金则每月可领取4662元。
人保寿险相关负责人表示，公司将深入贯彻人保集团卓越保险战略，通过开发多样化的养老、健康保险产品，借助“保险+科技+服务”，将健康、养老等服务与保险产品有效结合，助力健康中国战略和养老保险第三支柱建设，更好地满足客户对养老、健康保障的需求，做有温度的人民保险。
温馨提示:关于产品中免责条款、保单风险、犹豫期内容等合同重大事项，建议您浏览中国人保寿险公司网站www.picclife.com查询完整条款。投保人在犹豫期后解除合同会遭受一定的损失。
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