封面新闻记者 付文超

4月14日，58同城、赶集直招发布了2022年一季度就业大数据报告。报告显示， 2022年一季度，成都、重庆、武汉企业的招聘需求旺盛，超过了一线城市广州、北京、深圳和上海。此外，杭州、郑州、长沙的企业招聘也相对活跃。

从求职端上看，2022年一季度，伴随春招、跳槽季的到来，求职投递人次同比、环比上升均超过33%。从各城市群来看，长三角城市群求职投递环比上升最为明显，增幅为72.94%；此外，珠三角、成渝和长江中游城市群求职投递也表现为环比快速上升，增速在40%以上。从投递轨迹上看，人才“南下”意愿强烈。

在重点求职城市中，成都、重庆、北京、广州、深圳的求职需求旺盛，上海、长沙、杭州、武汉、郑州也颇受求职者青睐。其中成都同比增速最快，为50.95%；重庆、长沙、郑州、杭州、广州同比增速也较为显著，增幅超过30%。侧面反映出，在招聘需求的带动下，成渝就业机会大量释放，吸引了大批求职者。同时，随着最新版杭州人才引进落户政策的推出，赴杭就业人才大幅增加。

与此同时，2022年一季度，企业招聘活跃度TOP3职位分别为：普工/技工、物流/仓储、司机/交通服务。其中，司机/交通服务类职位环比增长了15.99%，物流/仓储的招聘需求环比增长4.54%。数据表明，招聘最旺盛的职位仍是普工/技工类，其次是物流/仓储和司机/交通服务，以上岗位主要来自制造业、物流业，属于劳动密集型行业，用工需求较大。

此外，从求职端上看，2022年一季度，随着货车司机、网约车司机的市场需求增加，交通服务类职位求职活跃度环比增长最大，达到49.42%。另外由于春季招聘旺季到来，人才流动增多，而人事后勤类、百货零售等工作，待遇稳定成为不少求职者心仪的职业。

关键词： 就业机会